2015年11月9日，由國資委宣傳局主辦的“中央企業跨文化管理工作交流會”在北京召開。國資委宣傳局局長盧衛東，副局長韓天，商務部合作司代表，來自各中央企業，北京市國資委的文化宣傳負責人共計一百余人齊聚大會。集團市場部主任、新聞發言人羅萌出席。

中智集團市場部主任、新聞發言人羅萌代表集團出席“中央企業跨文化管理”工作交流會

    大會結合“十三五”規劃編制，進一步明確國際化發展戰略，制定新形勢下“走出去”的“文化管理”措施，進一步發揮央企文化在全球化經營中的作用，促進文化交流，實現文化融合，針對“一帶一路”，做好跨文化管理為“軟實力”的支持與促進。

國資委宣傳局局長盧衛東作了大會總結發言

    大會進行了充分地學習與交流，與會代表暢所欲言，統一思想，整合思路，分享經驗：一，遵循海外戰略指引，在拓展海外業務中履行國家責任與使命，堅持“走出去”，堅持面向海外，在企業戰略中體現“一帶一路”的宏大遠景和目標，強化戰略執行，在全球化經營中確保目標達成。二，對接海外經營管理體系，在控制風險前提下，央企循序漸進地做優、做強、做實。三，堅持雙贏的共進，構建海外團隊，優勢互補，尊重各國制度不同，熟悉各國文化差異，推進文化認同，疏導文化沖突，共建文化融合，打造國際化視野的企業核心價值體系。四，強化海外經營跨文化管理，堅持“本土化”導向，堅持“全球化”思維，堅持“人本化”理念，堅持“公民化”責任。
    國資委宣傳局局長盧衛東作了大會總結發言，盧局長指出：大力探索實踐“跨文化”管理，促進海外業務全面發展，增強海外央企凝聚力，助力再造海外新生央企力量，全面提升央企全球化經營水平，為“走出去”戰略提供堅強的軟實力保障。
（中智集團市場部報道）

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